Desenvolva a mentalidade certa para fazer a transição de funcionário para empresário

Por: JEAN SOUSA

Muitos proprietários de pequenas empresas e empreendedores tiveram seu início como empregados. Eles trabalharam para outra pessoa. O problema é que, se você foi empregado por anos, pode ser difícil se livrar dos laços da mentalidade de empregado.

O que isso significa?

Se você tem uma mentalidade de empregado, é mais provável que procure outras pessoas para lhe dizer o que fazer. Você terá dificuldade em assumir a responsabilidade pelo sucesso e pelo fracasso de seu empreendimento.

Como funcionário, você não tem voz sobre como o negócio é executado. Você apenas trabalha arduamente para provar seu valor e poder continuar empregado.